„Total aufregend“, „sehr lehrreich“ und „voll positiv“: so einige Rückmeldungen aus den Reihen der fast 80 SchülerInnen, die an der nun schon zweiten Runde des „Bewerbungstrainings der Aktivsenioren“ teilnahmen...
Medienspiegel
Aktuelle Veröffentlichungen über die AKTIVSENIOREN BAYERN e.V.
Bewerbungstraining mit den Aktivsenioren an der Realschule Bessenbach
Positive Bilanz der Sprechstunden
Die Aktivsenioren Bayern e.V. sind vor kurzem mit dem Ehrenamtspreis 2017 des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes Bayern ausgezeichnet worden.
EhrenWert: Lernen mit Rezept
Aktivsenior Siegbert Rudolph ist ein Nachhilfeprofi
Als er Rentner wird, will er kochen lernen. Nur lässt ihn seine Frau nicht in die Küche. Über die Aktivsenioren landet Siegbert Rudolph bei der Nachhilfe — und entwickelt ein eigenes Rezept, wie er Kindern lesen lernt.
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Berufs- und Lebenserfahrung für Unternehmer und Existenzgründer
Die AKTIVSENIOREN BAYERN e.V. sind ein gemeinnütziger Verein, der seit mehr als 30 Jahren besteht und in ganz Bayern tätig ist.
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Lesetrainer sind weiter gesucht
Vier Zehntklässlerinnen helfen in Oberasbach ihren jungen Mitschülern.
Die verflixten ersten Jahre
Junge Firmen haben häufig mit Bürokratie und Finanzierung zu kämpfen, oft kommen Wissensdefizite hinzu. Doch die Hürden lassen sich überwinden, auch mit externer Hilfe.
Ehrung für die Aktivsenioren.
Der Paritätische Wohlfahrtsverband hat in München die Aktivsenioren Bayern mit dem Ehrenamtspreis ausgezeichnet. Diese Ehrung, die an Luise Kiesselbach,eine der Gründerinnen des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes erinnert, wird alle zwei Jahre für beispielhafte, innovative oder besonders erfolgreiche Projekte verliehen. Wir sprachen mit dem Leiter der Region Oberpfalz, Peter Riedl aus Postbauer-Heng.
Hilfe bei den ersten Gehversuchen.
Freisinger Jungunternehmer treffen sich regelmäßig zum Gründer-Talk. Sie bekommen dort wichtige Tipps - unter anderen von den AKTIVENIOREN BAYERN e.V.
Vortrag Zeitmanagement für Senioren
Aktivsenior Karlheiz Riepl erläutert, dass auch Senioren eine sinnvolle Zeiteinteilung brauchen, um Stress abzubauen oder gar nicht erst aufkommen zu lassen.
Pool an Experten zeigt Lösungen auf
Es knarzt und ächzt, jeder kann es hören, ja es beinahe fühlen. Die Kennzahlen im Unternehmen sind zwar noch nicht so schlecht, dass man sich ernsthaft Gedanken darüber macht. Ein Fehler, wie sich später herausstellt.